2月24日，中国铁塔召开2026年安全生产工作会议暨治本攻坚“效能提升年”行动部署会议，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要指示批示精神，推进落实中央企业安全生产工作会议精神，全面总结2025年安全生产工作，部署中国铁塔2026“效能提升年”行动。国务院国资委社会责任局副局长柳长森到会指导，中国铁塔党委书记、董事长张志勇出席会议并讲话，党委副书记、总经理陈力传达上级会议精神，党委委员、总会计师胡少峰主持会议。中国铁塔领导班子成员出席会议。

柳长森对中国铁塔安全生产工作取得成绩表示肯定。他指出，抓好安全工作保持安全稳定是中央企业重要的政治责任，中国铁塔要以治本攻坚三年行动为契机，不断提升安全生产治理体系和治理能力现代化水平。一要坚持人民至上、生命至上；二要坚持刀刃向内、刮骨疗毒；三要坚持标本兼治、重点治本；四要落实党政同责、一岗双责；五要主动吸取教训、举一反三；六要切实真抓实干、抓好落实。柳长森强调，在新年度安全生产工作中要克服麻痹思想，防范施工变量，根除侥幸心理，防止违章施工，严控潜在风险，确保安全形势稳定。

张志勇表示，2025年中国铁塔坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，扎实推进治本攻坚三年行动，深化落实“强基固本年”“七个再加力”工作部署，安全生产工作局面稳定向好，全年实现了“零事故、零伤亡”。

张志勇指出，高水平安全是高质量发展的前提和基石，要进一步增强抓好安全生产的责任感、紧迫感，清醒认识我们存在的短板和风险。必须清醒看到，中国铁塔安全生产基础仍不牢固：安全理念的“根”需要再扎深、责任压实的“弦”需要再紧绷、隐患整治的“劲”需要再强化、能力提升的“法”需要再创新、本质安全的“底”需要再加固，要真正把“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力。

张志勇强调，2026年是“十五五”开局之年，是治本攻坚三年行动“效能提升年”，要扎实落实、一体推进治本攻坚三年行动，要统筹发展和安全，锚定提质增效、防控风险目标，坚持从零开始、向零奋斗，持续巩固提升安全生产良好局面。一是思想认识再深化。进一步牢固树立“人民至上、生命至上”的安全发展理念，在发展中固安全，在安全中谋发展，深刻认识抓安全就是抓管理提升，就是抓作风建设，就是抓高质量发展，就是抓核心竞争力的内在逻辑，切实领会到位、落实到底。二是压实责任再深化。坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，落实全员安全生产责任制，将安全生产责任穿透到合作单位，同标准、严要求、强执行。进一步完善塔长制“0361”责任体系建设，加强各项制度的系统化和一致性工作，强化学制度、懂制度、守制度、落制度。三是隐患整治再深化。压茬推进“六个全量”“六类隐患”排查整治，保持安全隐患整治“雷霆行动”力度不减。坚持运用好“一件事”全链条整治的“四全”思维和“七个抓手”工作方法，推动安全生产工作向事前管控前移、向机制建设发力。进一步落实“吹哨人”制度，优化激励机制，将“塔安全”随手拍嵌入到生产作业流程，抓实重大事故隐患判定标准落地工作。四是科技兴安再深化。推进安全生产数智化工作，以“科技兴安”筑牢本质安全防线，进一步强化“双打卡”工作质效，完善“随手拍”功能，优化技术支撑手段，解决难点、堵点、卡点，增强使用的强制性、易用性、有效性，坚决杜绝虚假打卡和形式打卡。五是工程质量管控再深化。强化“一体两翼”业务工程质量，从根本上消除事故隐患。严格落实“四不两直”，开展工程质量再监督，推动质量管理从“事后追溯”向“事前预防、事中精准管控”转变。六是合作伙伴管理再深化。持续抓好“总对总、分对分”工作机制，严把准入关、压实过程关、用好考核关、筑牢保障关。七是能力水平再深化。强化全员安全生产履职能力建设，进一步完善各岗位安全生产履职能力标准，构建系统化培训体系，提升应急能力，持续营造“人人讲安全、事事为安全、时时想安全”的浓厚氛围。

    会上，辽宁分公司等7个省级分公司主要负责人对2025年安全生产工作进行了现场述职，其他省级分公司书面述职。中国铁塔安委会主任与省级分公司主要负责人线上签订2026年安全责任书。会议对2025年度6个安全生产先进集体、62名先进个人以及7家优秀合作单位进行表彰。

    会议以“现场+视频”方式召开。中国铁塔总部各单位总监及以上人员、安全生产相关人员在现场参会；各省、地市级分公司班子成员，相关部门负责人及相关人员等通过远程方式参会。